研修の特徴

大牟田市立病院では、地域の中核病院として幅広い症例を経験できる初期臨床研修を行っています。
日常診療から救急医療まで、実践的なプライマリー・ケア能力を重視した研修が特徴です。

指導医メッセージ(プログラム責任者より)

臨床研修管理委員会委員長 / プログラム責任者
伊藤 貴彦(救急科部長)

【経歴】
  • 久留米大学卒(平成8年)
  • 日本救急医学会 専門医
  • 日本麻酔科学会 指導医・専門医

平成16年に新医師臨床研修制度が発足して以来、当院では『プライマリー・ケアの基本的な診療能力(態度・技能・知識)を身に付ける』ことを基本理念とした研修プログラムを構築しております。

当院の研修プログラムには、次のような特徴があります。

  • 医師として基本的・総合的な診療能力が身につくような研修プログラム

    基本科目である内科・外科研修に加えて、麻酔科、救急医療、産婦人科、小児科、精神科、地域医療を研修することによってプライマリー・ケアの基本的知識を学び、経験することができます。

  • スキルアップ研修

    より深い専門領域の研修でスキルアップしたい場合は、希望研修科を自由に選択でき、研修に専念できるような配慮を行います。

  • チーム医療

    他科医師とのコミュニケーションができるように医局は総合医局となっていますので、多くの医師からアドバイスを受けることができるような環境です。さらに、当院は医師以外の他職種とのコミュニケーションも充実しており、他職種での研修(中央放射線部、中央検査部、薬剤部、栄養科など)も可能です。

  • 地域医療への参加

    1ヶ月間の地域医療研修の他、当院では病診連携や地域医療連携室による医療介護連携も積極的に行っていますので、地域医療を担う医師としての充実感を実感できます。

  • 学会・研修会への参加

    当院では多くの院内研修会が開催されております。臨床病理カンファレンス(CPC)、臨床がんカンファレンス(CCC)の他、多くの臨床カンファレンスがあります。また、接遇や医療安全に関する研修会も開催されています。さらに、全国規模の学会や研究会での発表や参加を積極的に行っています。

    当院では、研修医一人ひとりが安心して成長できるよう、病院全体でサポートする体制を整えています。
    医師としての第一歩を踏み出す研修の場として、当院での初期臨床研修を心より歓迎します。

診療体制・症例実績

豊富な症例を通して、医師としての基礎力と対応力を着実に身につけることができます。

診療科数 29診療科
年間延入院患者数 82,999人
年間救急外来受診者数 4,764人
年間救急車搬入件数 2,308台
年間手術件数 2,869例
年間内視鏡検査数 3,676件

カンファレンス・学習機会

症例検討や発表を通じて、診療能力とプレゼンテーション能力を養います。

  • 症例カンファレンス(週1回)

  • 臨床病理カンファレンス(CPC):奇数月第2火曜日 19:00~

  • 臨床がんカンファレンス(CCC):偶数月第2火曜日 19:00~

  • 院内ミニレクチャー(年間約22回)

  • 大牟田消化器研究会(年4回)

  • 大牟田神経アーベント会(年6回)

  • 大牟田呼吸器カンファレンス(年4回) ほか

きめ細やかな指導体制

  • 指導医養成講習会修了の指導医:27名

  • 全研修科において、指導医・上級医によるマンツーマン指導を実施しています。

副直体制・夜間対応

副直は、指導医または上級医の指導のもとで経験します。
夜間も画像診断を含む各種検査が可能で、各専門科の後方支援体制も整っており、24時間安心して研修できる環境です。

信頼できる医師になるためのサポート

オリエンテーション時より職員接遇の一環として、服装、姿勢、挨拶、言葉使いなど、対人対応術、説明技術を実地修練して信頼に足る臨床医師を目指します。

研修実績(平成16年度~令和7年度)

豊富な症例を通して、医師としての基礎力と対応力を着実に身につけることができます。

当院プログラムでの初期臨床研修医(基幹型):計39名

出身大学 久留米大学、鹿児島大学、九州大学、佐賀大学、産業医科大学、山口大学、熊本大学、日本医科大学、帝京大学、東海大学、福岡大学、長崎大学 ほか

研修協力病院としての初期臨床研修医(協力型):計198名

研修協力病院 久留米大学病院(久留米市)、米の山病院(大牟田市)、筑後市立病院(筑後市)、荒尾市民病院(荒尾市)

病理解剖・学会発表

常勤病理医が在籍しており、研修中の診療科に関わらず病理解剖に介助医として参加できます。
また、1年次から学会発表や症例報告、病歴要約作成を経験し、将来の専門医取得を見据えたサポートを行います。

初期臨床研修以後の専門領域の研修もサポート

2年間の初期臨床研修が修了するといよいよ専門医研修(専攻医)が始まります。初期臨床研修時より個々のキャリアプランに応じたサポートを行います。

研修・資格支援

院内で以下の研修を受講できます。初期研修の段階から、実践的かつ体系的な学びを支援します。

  • ICLS研修(年数回実施/インストラクター資格取得も可能)

  • 緩和ケア研修(毎年夏開催)

  • 感染対策、医療安全研修 ほか

また、当院は以下の指定をされており、がん診療、救急医療、DMATを含む災害医療など、拠点病院ならではの研修も経験できます。

  • がん診療連携拠点病院

  • 地域医療支援病院

  • 災害拠点病院

研修プログラム

自由度の高いプログラムにより、自身の興味や将来像に合わせた研修が可能です。
令和9年度 臨床研修プログラム(030701202)
募集定員:2名

1年次

4週 救急(麻酔科)
8週 麻酔科
週1日救急科(並行研修)
12週

外科

  • 後半8週は週1日救急科(並行研修)
  • 週0.5日:一般外科外来
24週 12週 内科
週0.5日:一般内科外来
8週 循環器内科
4週 腎臓内科

※救急科研修は麻酔科4週+麻酔科研修中は週1日並行研修

2年次

4週 地域医療(大牟田共立病院)
4週 精神科(三池病院)
4週 小児科
週1日外来
4週 産婦人科
32週 選択科
週1日救急科(並行研修)

※救急科研修は選択科研修中に週1日並行研修

学習・生活環境・処遇

仕事と生活の両立を支援し、安心して研修に集中できる環境を整えています。

学習環境

  • 研修医専用デスク、インターネット環境完備

  • 文献検索、NEJMなど主要海外医学雑誌の閲覧が可能

  • 学会・研修会への参加、発表支援あり

生活環境

  • 更衣室・仮眠室完備

  • 病院宿舎利用可(無料駐車場あり)

  • 夏季休暇、年次休暇、産休・育休制度あり

給与・処遇について

当院では、初期臨床研修医が安心して研修に専念できるよう、給与・各種手当・休暇制度などの処遇面についても整備しています。

  • 給与、当直手当、時間外手当

  • 社会保険完備

  • 年次有給休暇、夏季休暇

  • 産前産後休暇、育児休業制度 など

※詳細は年度ごとの募集要項に準じます。

病院・地域について

当院は福岡県南部に位置し、大牟田市・みやま市・柳川市を中心とした二次医療圏、さらに熊本県北部まで含む**有明医療圏(人口約36万人)**を担う地域完結型の急性期病院です。当地域は高齢化が進んでおり、悪性腫瘍、脳血管障害、心疾患などの症例が多く、当院は地域唯一のがん診療連携拠点病院として、標準的ながん治療、緩和ケア、放射線治療などを提供しています。

また、小児救急や救急産科においても中心的役割を果たしており、当院の研修内容は「これからの日本医療」を実践的に学べる環境であると考えています。

研修医の紹介

2年次研修医

令和7年度採用:齊藤 貴之(久留米大学 令和7年卒)

1年間の研修を振り返って

振り返ればつい先日まで、私の日常は机に向かって教科書を開き、国家試験合格を目指すだけの日々だったように思います。しかし、医師免許を手にした瞬間からその景色は一変しました。毎日多くの患者さんに対して、自らの手で医療を提供する「責任」が伴うのです。

正直に言えば、当初は恐怖との戦いでした。「自分の未熟さが患者さんに不利益を及ぼすのではないか」という不安から、どうしても臆病になり、周囲に気後れしてしまう瞬間が多々ありました。

そんな私を変えたのは、ある当直の夜の言葉です。「失敗を恐れて何もしなければミスは起きないが、医師としての成長もありえない」――。たとえ自信がなくても、技術が未熟でも、まずは「私にやらせて下さい」と手を挙げる。その勇気が自分を成長させる唯一の鍵だと信じ、それからは貪欲に機会を求めるようになりました。

指導医の先生方は、そんな私の拙い意欲を汲み取り、数多くの手技に挑戦させてくれました。その経験の積み重ねが、少しずつ私の自信へと繋がっていったのです。

そしてある日、救急搬送された幼児の処置にあたった時のこと。今にも泣き出しそうな患児を前に、指導医の先生は「やってみようか」と私の背中を押しました。幼児の細い血管に目を凝らしルート確保を試みるものの、苦戦する私。先生は、私が手こずることを予見していたはずです。それでもあえて私に挑戦させ、その場ですぐに実践的なコツを伝授してくれました。

その時、研修医とは「見習い」であり、最初から一人で完璧である必要はないのだと痛感しました。大切なのは、指導医を信じて周囲のスタッフを頼り、まずは見よう見まねでも必死に食らいつく姿勢です。自分一人で抱え込まず、周囲の助けを借りながら最善を尽くす―。それが結果として患者さんのためになり、自分の糧となるのです。

この一年で得た小さな自信と、忘れてはならない謙虚さを胸に、二年目の研修も全力で取り組んでいきたいと思います。

令和7年度採用:牟田 侑世(久留米大学 令和7年卒)

1年間の研修を振り返って

研修医としての1年を振り返ると、毎日が新しい発見と学びの連続でした。目の前の業務に追われる中では、自分の成長を実感する余裕がなく、時には己の無力さを感じることもありました。しかし、1年という時間の流れの中で振り返ってみると、確実にできることは増え、医師としての基盤は少しずつ築けてきたことを実感します。

研修医として働き始めた頃は何もできなかった自分が、この1年で一連の入院指示や内服薬処方を行うことができるようになり、とりわけ手技の面では大きな成長がありました。ルート確保やAライン確保、気管挿管、CV穿刺、腰椎穿刺、小外科処置に至るまで、経験を重ねる中で自ら考えながら実施できるようになり、成功体験を積み重ねることで自信にもつながりました。

もちろん、こうした成長は自分一人の力では決して成し得ませんでした。指導医の先生方や先輩医師の的確な助言と温かいサポート、そして看護師をはじめとする他職種の方々の協力があってこそ、安心して挑戦し、学び続けることができたのだと思います。このような恵まれた環境で研修できていることに改めて感謝します。

残り1年間もこの環境に甘えることなく、一つ一つの経験を大切にしながら、より主体的に学び、医師としてさらに成長できるように精進していきたいと思います。

1年次研修医

令和8年度採用:立花 宗和(久留米大学 令和8年卒)

1か月の研修を振り返って

初期研修が始まり1ヶ月が経過し、医師としての一歩を踏み出した実感とともに、日々の診療の難しさを感じています。学生の頃は与えられた検査データを基に診断、治療を学んできましたが、実際の臨床では目の前の患者さんの状態をもとに自分で必要な検査、治療を適切に選択する力が求められます。

当院では最初の1ヶ月は救急科をローテーションすることになっています。救急診療に携わる中で、問診や身体診察の重要性、検査や治療の優先順位の考え方など、基礎となる部分を一つ一つ学んでいます。指導医や研修医2年目の先生方のサポートのもと、自分で考えながら動く機会も多く、少しずつですが臨床の流れを理解できるようになってきました。

また、看護師をはじめとした他職種の方々との関わりを通して、チーム医療の大切さも実感しています。日々新しい課題に直面しながらも、一つ一つの経験が自分の成長につながっていると感じます。

私は、医学部6年生の時に1ヶ月当院で実習をさせていただいたのですが、研修医と指導医の先生方、看護師をはじめとした他職種の方々との距離の近さが決め手となり当院への入職を決めました。ぜひ、見学に来て雰囲気を感じていただけたらと思います。

令和8年度採用:川越 有紗(久留米大学 令和8年卒)

1か月の研修を振り返って

医師国家試験を終え、医師としての第一歩を踏み出してからの一ヶ月は、緊張感とスピード感に満ちた日々でした。当院では研修医1年目4月は救急科のローテーションと決まっています。学生という守られた立場から、目の前の患者さんの命に直結する判断を迫られる医療人へと立場が変わり、その責任の重さと自分自身の知識不足を痛感しました。

指導医の先生の的確な指示や、看護師・救急救命士といった他職種が連携する姿を間近で見る中で、救命におけるチーム医療の重要性を学ぶことができました。また、初期対応のアルゴリズムを繰り返し実践することで、次の検査や治療への流れを意識して行動できるようになり、検査オーダーの仕方やカルテの書き方、他科コンサルトの方法など、基本的な仕事内容を身につけることができたと感じています。
また当院では救急科以外をローテーションしている間も木曜日は固定で救急車対応に当たります。そのため、毎週木曜日は研修医2年目の先生方のサポートを受けることができ、とても心強く感じました。来年は自分がサポートする側に立てるように頑張ろうと思います。

当院での研修は始まったばかりではありますが、病院全体の雰囲気の良さや研修医と指導医の先生方の距離の近さを感じ、この病院で研修することができてよかったと感じています。是非見学にお越しください。

研修を修了された先生方

当院で初期臨床研修を修了された先生方をご紹介します。多くの先生が、専門医研修や各分野で活躍されています。

令和6年度採用:中山 峻(久留米大学 令和6年卒)

令和6年度採用:阿比留(大村谷) 美紀(久留米大学 令和6年卒)

2年間の初期臨床研修を終えて

大牟田市立病院で初期研修医として2年間勤務させていただきました。周囲の環境に恵まれ、大変有意義な2年間を過ごすことができました。これまで関わっていただいたすべての先生方、コメディカルの皆様に心より感謝申し上げます。

当院は研修医の人数が他の病院と比べると少ないですが、だからこそ上級医からの直接的なご指導のもと、様々な経験をさせていいただきました。基本的に1つの診療科を1人の研修医でローテートするため、初期研修医として経験すべき症例や手技は豊富な経験を積むことができたと感じています。

また、学術的経験を積む環境が大学病院に劣らず整っており、この2年間で九州地方会に加え、国際学会での症例発表の経験をさせていただきました。現在は上級医の指導のもと、論文作成に取り組んでいます。医学生時代から、研究や大学院進学に興味のあった私にとっては絶好の機会であったと思っています。

たくさんの素晴らしい指導医の先生方との出会いは、私の医師人生で何よりの財産となりました。来年からは専攻医として、2年間で学んだことを糧に精一杯頑張りたいと思います。本当にありがとうございました。

令和5年度採用:西山 佳佑(久留米大学 令和5年卒)

2年間の初期臨床研修を終えて

研修医としての2年間を終え、振り返ると本当に多くのことを経験し、学ぶことができたと実感しています。私は大牟田出身で、地域医療に貢献したいという思いからこの病院を選びましたが、実際の研修では想像以上に幅広い分野に触れることができました。特に救急や内科の研修では、最前線で患者さんと向き合う責任の重さを痛感しつつも、大きなやりがいを感じる場面が多かったです。

内科で印象に残っているのは、糖尿病の教育入院の一例です。60代の女性で、これまでかかりつけ医の受診歴はなく、軽度のめまいとふらつきを主訴に当院を受診されました。検査の結果、糖尿病、高血圧、脂質異常症が判明し、高血圧緊急症による症状と判断しました。しかし、患者さんは「薬は高い」「飲み始めたらやめられなくなる」といった理由で、すぐには薬物治療の導入に応じてくれませんでした。それでも毎日病室を訪れ、病状や治療の必要性について丁寧に話を重ねた結果、最終的にはSGLT-2阻害薬、GLP-1受容体作動薬、ARB、スタチンを開始することができました。退院後の外来では、外来主治医の先生から「西山先生があまりにも熱心に説明してくれたから、薬を飲まないといけないと思って病院に通うようになった」と言われたと聞き、患者さんの意識を変えることができたのだと嬉しく感じました。この経験を通じて、国家試験とは違い、医学的な正解が必ずしも患者さんにとっての正解ではないこと、そして、それでも患者さんと向き合い続けることの重要性を学びました。

救急で印象に残っているのは、初めての当直での症例です。研修医になって5日目くらいの当直で、交通事故の救急搬送を対応することになりました。何をすればよいのか全く分からず、緊張で体が硬直していましたが、指導医の先生に「膝の皮下出血を押さえて」と指示され、看護師の方々のサポートを受けながら圧迫止血を行いました。当時はそれが精一杯でしたが、今振り返ると、動脈血採血やCTオーダー、FASTなど、医師としてすべきことはまだまだあったと痛感します。しかし、この経験を通じて、一人で完結する医療はなく、チーム医療の中で成長していくのだということを強く実感しました。

指導医の先生方は非常に熱心で、手技に関しても内視鏡検査やCVなど、多くの経験を積むことができました。特に、毎週木曜日の救急科研修では、いわゆる屋根瓦式の教育体制がとられており、1年目も2年目も最前線で経験を積める環境が整っています。

また、この病院の研修の特徴の一つは、オンとオフがはっきりしていることです。忙しい時期には勤務時間を超えることもありますが、休みの日に呼び出されることはほぼありません。看護師やコメディカルの方々とも関係が良好で、飲み会なども無理のない範囲で誘っていただき、同期がいなかった私にとってはよい発散の場となりました。

もちろん、研修生活は楽しいことばかりではなく、時には厳しい場面もありました。当直明けの疲労、知識不足を痛感する瞬間、コンサルトの未熟さを指摘されること、思うようにいかない診療……。しかし、そうした経験を乗り越えるたびに、自分の中に少しずつ自信が積み重なっていくのを感じました。

2年間の研修を通して、医師としての基盤だけでなく、社会人としての基盤や患者さん・医療チームとの向き合い方も身につけることができたと思います。これから研修先を考えている医学生の皆さんへ。もし「実践的な研修がしたい」「指導医と密に関わりながら学びたい」と思っているなら、この病院はとても良い環境です。私自身、この病院での研修を通して多くのことを学び、大きく成長することができました。ぜひ、一度見学に来てみてください!

令和4年度採用:阿比留 聡士 (長崎大学 令和4年卒)

2年間の初期臨床研修を終えて

大牟田市立病院での2年間の初期研修を終え、現在は後期研修医として日々研鑽に励んでおります。後期研修での研修も踏まえて大牟田市立病院での初期研修の良さについてお伝えしたいと思います。

まず強みとしては、研修医の人数が少ないため指導医からマンツーマンでの指導がうけられ、手技を学ぶ機会が多いことがあると思います。気管挿管や中心静脈カテーテル、動脈ライン留置など、研修医が身につけるべき手技をする機会がある際は、積極的に上級医が譲ってくださるため、多くの経験を積むことができました。

1年目の終わりが近づいてくると、やや緊急性がある場合でそのような手技をさせて頂く機会があり、成功体験が自信につながりました。後期研修でも落ち着いて対応できるのは初期研修での経験があってこそだと感じております。当院は特に消化器内科が強く、4ヶ月間ローテートし、多くの症例を経験できました。望めば望むだけ経験を積むことができる環境であると思います。

以上のことから、当院での初期研修は非常に恵まれた環境で研修が送れると思います。一度見学に来ていただくと、当院の研修のよさが分かっていただけると思いますので、ぜひ気軽にお越しください。

令和4年度採用:河合 祐弥 (久留米大学 令和3年卒)

2年間の初期臨床研修を終えて

大牟田市立病院での臨床研修を始め、あっという間に二年が経ち研修医生活を終了しました。学生の立場から、研修の段階とはいえ医師という立場に変わり、患者目線では一医師として見られるという事の緊張と不安がありました。緊張と不安は研修が終わった今となっても勿論まだありますが、研修医の時は多くの指導医の先生に教わりながら医療を行えたため、少しずつ自分で出来ることも増えていきました。

院内では様々な職種の方達と関わることも多く、コメディカルの方達とコミュニケーションを取る機会にも恵まれその点でも私にとっては働きやすい環境であったと思います。

大牟田市立病院は大牟田の中核病院であり、様々な科で数々の疾患をもつ患者さんの診療に携わることができます。毎週木曜日の救急外来では、軽症から重症まで多くの疾患を経験できます。搬送されてきた患者をほぼ研修医だけで検査から診察、必要であれば他科へのコンサルトまで行います。何かあれば救急医から助言もして頂けるので、自分たちで考えて診療を行えます。

大牟田市立病院の医局は、各科の敷居が低く、他科からのコンサルトに対しても快く答えてくれます。自分が研修で回った科であってもなくても、多くの先生方が気にかけて下さりとても有意義な研修医生活になったと思っています。

大牟田市立病院で得た経験と知識を生かして、新しい職場でも頑張っていきたいと思います。2年間ありがとうございました。

令和3年度採用:栗山 紗矢香 (久留米大学 令和3年卒)

2年間の初期臨床研修を終えて

大牟田市立病院での臨床研修を始め、あっという間に二年が経ち研修医生活を終了しました。臨床研修は、社会人、医師としての生活の始まり、最初は人の生死に携わるという責任の重大さと自分の未熟さに、努力と反省を要する日々でした。重大な責任に晒されず過ごしてきた学生時代とは大きな隔たりがありました。

また診療の中で医学的、社会的な問題に出合い、立ち止まることも多々ありましたが、一緒に悩んでくれる同期、先輩、後輩がいてくれることが大きな支えとなりました。コロナ禍であり会食はまともに行けず残念ではありましたが、病院内に居てくれるだけで自分も頑張ろうと思える、なくてはならない存在です。大牟田市立病院は研修医の人数は少ないものの、素敵な仲間に出会えたことに感謝しています。

大牟田市立病院は大牟田の中核病院であり、各科において軽症から重症まで数々の疾患をもつ患者さんの診療に携わることができます。救急外来では、軽症から重症まで多くの疾患を経験できます。病棟では、メディカルスタッフの方の協力の下、様々な疾患の経過を担当医として患者さんに一番近い存在で経験ができます。カンファレンスでは、各疾患における問診・身体所見・検査の解釈のエッセンスを学ぶことができます。カンファレンスで学んだことが臨床で活かせると小さな感動があります。更に著名な専門家を招致しての治療、日常診療のための実践的なレクチャー、研修医同士での勉強会もあります。

大牟田市立病院の医局は、総合医局となっており各科の敷居が低く、他科からのコンサルトにもフットワーク軽くコンサルトに応じてくれる上級医の存在は貴重です。研修中恵まれた環境に特に感謝しているのは、指導医の先生の熱い指導の下、様々な手技を経験する機会を与えていただけたことです。初めは上手くできず交代してもらうこともあります。その時は悔しくて次は必ず成功したいと強く思い、反省点を振り返り勉強し練習して、一人で完結できるようになった時、その喜びは大きなものです。初めは緊張し怖い気持ちもあり汗をかきながら手技を行います。ですがその後のできることが増えた喜びと達成感を忘れず、一つ一つの貴重な経験を大事にして今後の成長に繋げていきたいと思っています。研修医として想像以上の経験を積ませていただける環境でした。感謝を胸に今後も医師としてより一層精進していきたいと思います。本当にありがとうございました。