経営企画課
課の概要について
経営企画課は２つの担当に分かれて院内の経営計画に関して総合調整する役割を担っています。
企画担当
企画担当は地方独立行政法人の中期計画及び年度計画の策定、経営企画、経営分析、診療科別原価計算等を行っています。
財務担当
財務担当は予算・決算、財務諸表の作成、支払事務、経営分析等を行っており、主に病院の資金を管理しています。
総務課
施設担当
施設担当は、病院の建物や電気など設備の維持管理・駐車場の管理・廃棄物の管理などの業務を行っています。
庶務担当
庶務担当は、医療用の材料や備品、医療機器の購入管理・郵便物の受付発送事務・院内の落し物の管理などの業務を行っています。
人事課
人事担当
人事担当は、職員の採用・教育研修・人員配置計画・人事制度の見直し・人事評価・労務管理などの業務を行っています。
給与担当
給与担当は、職員の勤怠管理・給与計算・給与制度の見直し・安全衛生・福利厚生などの業務を行っています。
医事課
大きく分けると毎日の患者さまに接する業務と、2年に一度の診療報酬改定について対応し、病院の収入を支えていく業務の担当です。
日頃より医療事務委託業者との連携で、受付、案内、受診後の支払い請求や入院患者さまへの対応、健診業務などを通じて病院収入を担っています。
その他にも、医師事務作業補助者による医師の業務軽減への対応も行う担当です。
広報室
広報室は令和5年4月に新設されました。院外に向けた積極的な広報活動を展開していきます。