■人事担当
人事担当は、職員の採用・教育研修・人員配置計画・人事制度の見直し・人事評価・労務管理などの業務を行っています。
■給与担当
給与担当は、職員の勤怠管理・給与計算・給与制度の見直し・安全衛生・福利厚生などの業務を行っています。
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